Das Programm fördert strategische Gleichstellung und Female Leadership in Organisationen
Ab Herbst 2023 ist ein neues Female-Leadership-Programm am Erich Pommer Institut (EPI) geplant: EQUALead – strategische Gleichstellung und Female-Leadership für die Kultur- und Medienbranche. Nachdem das erfolgreiche Programm shift_culture im vergangenen Jahr ausgelaufen ist, führt das EPI mit EQUALead sein Engagement für mehr Vielfalt in der Branche fort. Dabei verfolgt EQUALead einen ganzheitlich gleichstellungsorientierten Ansatz.
Das Programm richtet sich an Frauen* in der Kultur- und Medienbranche, die ihre Führungskompetenzen weiterentwickeln und erfolgreich in Führungspositionen aufsteigen möchten. EQUALead geht hierbei auf die Herausforderungen und Chancen ein, denen Frauen* in der Kultur- und Medienbranche gegenüberstehen. Es bietet den Teilnehmer*innen eine maßgeschneiderte Unterstützung bei der Entwicklung ihrer beruflichen Fähigkeiten und beim Aufbau eines starken Netzwerks. Sie erhalten wertvolle Einblicke in die Kernbereiche der Führung, wie beispielsweise unterschiedliche Leadership-Ansätze, Kommunikation und Teamführung.
Gleichzeitig spricht EQUALead Personalverantwortliche und Geschäftsführungen an, die eine aktivere Rolle bei der Förderung von Gleichstellung und Diversität in ihren Unternehmen einnehmen wollen. Durch speziell entwickelte Schulungseinheiten werden die Teilnehmer*innen ermutigt, gezielte Maßnahmen zur Förderung von Gleichstellung und Diversität zu ergreifen und damit eine positive Veränderung in ihren Arbeitsumgebungen herbeizuführen.
Das EQUALead-Programm besteht aus einer Reihe von interaktiven Workshops und Coachings, die von erfahrenen Expert*innen aus der Branche geleitet werden. Der erste von drei geplanten Durchgängen startet im November 2023. Bewerbungen dafür sind ab sofort bis zum 16.10. hier möglich.
Das Projekt „EQUALead“ wird vorbehaltlich der Genehmigung im Rahmen des Bundesprogramms „Wandel der Arbeit sozialpartnerschaftlich gestalten: weiter bilden und Gleichstellung fördern“ durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und die Europäische Union über den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) gefördert.
Frauen* – alle Menschen, die sich als Frau bezeichnen, nicht binäre Menschen, inter- und agender-Menschen
Kontakt
Theresa Dagge
Projektmanagerin Female-Leadership-Programme
+49 (0) 331 769 915-14 | td@epi.media
